仕事の人間関係に悩んでいるなら転職を!

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悩み続ける位なら転職を

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転職を考える

人間関係が悪い職場で悩んでいる人は、その場に留まり続けるために努力をするよりも、転職を考えてみましょう。仕事で大きな成果を上げるためには人間関係の良さが必要です。人間関係が良いからこそチームワークを発揮して、自分の実力以上の成果を上げることができます。人間関係で悩んでいるような状態では、実力通りの成果すら上げることが難しいでしょう。実力を発揮できない状態で何年働いていても、スキルアップも難しくキャリア的にもデメリットが多くなります。将来を考えても、人間関係の悪い職場で仕事を続けるメリットはありません。思い切って転職を考えてみましょう。

まずは「逃げる」という選択肢

職場の人間関係に悩み、長年我慢を続けて仕事を続けていると心身に悪い影響が出てしまうかもしれません。精神的な病気になり、働き続けるのが困難になる可能性があります。そうなってしまっては、その会社どころか、どの会社でも仕事を続けることが難しくなります。このような状況になる前に、とりあえず今の会社から「逃げる」ことを考えてみましょう。まずは生き延びることを最優先に考えて行動をすることが大切です。転職活動を始め、新しい会社に入れば、それまでとはまるで違う環境に身を置くことができます。
人間関係で悩んでいる人は、他の会社に転職しても同じような人間関係の悩みに襲われると決め込んでいることがあります。自分が人間関係を悪くしていると、職場の問題を自分の問題にすり替えている人がいます。しかし実際は多くの人が職場を変えることで人間関係が変わり、チームワークが良いメンバーと生き生きと仕事をしています。

転職のきっかけよりも転職後の生活が大切

転職のきっかけが人間関係の悩みからの逃避というのは、社会人としてどうかと考えるかもしれません。しかし転職のきっかけがどうであれ、本当に大切なのは転職後の生活です。転職の理由は、転職後の生活と関連性がありません。転職の理由として明るいのはヘッドハンティングなど、転職先の企業から誘われて高待遇を約束されている状況でしょう。しかしヘッドハンティングをされて新しい企業で働き始めても、人間関係が上手く行かずに能力を発揮できずに、すぐに会社を辞める人も少なくありません。人間関係の悩みから転職を考えた人が、転職先の人間関係に恵まれて、生き生きと仕事をすることも珍しくありません。転職の理由は関係なく、転職先が自分と合うかどうかのほうが大切です。ネガティブな理由の転職でも関係ありません。転職後に実力を発揮できる職場を選んで、転職をすることを重視して転職活動を行いましょう。

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